
6月12日上午,集團公司黨的群眾路線教育實踐活動第四督導組組長、副總經理兼總工程師王建國帶領人力資源部部長鄭建國、副部長陳海波、聯絡員張林一行4人,來到大隊督導群眾路線教育實踐活動,并深入開展了談心活動。 督導組成員分成兩組,分別與大隊班子成員、機關工作人員、一線技術人員和離退休人員開展了面對面、逐一談心談話活動,廣泛征求大隊班子及班子成員在“四風”方面存在的問題,深入了解兩級領導干部的思想狀況和工作情況,以及對大隊產業結構調整工作的意見和建議。 談心活動結束后,王總對大隊第一階段的群眾路線教育實踐活動給予了充分肯定,認為大隊領導思想高度重視,工作安排部署到位,規定動作扎實完成,為第二環節打下了堅實基礎。他對大隊第二環節工作提出了明確要求,一要繼續深入學習,深入思考;二要聚焦“四風”,認真查擺問題;三要廣泛開展談心活動,開好民主生活會。他強調,群眾路線教育實踐活動的根本是“三觀”問題,要通過活動的開展,徹底解決好“總開關”問題,使兩級領導干部的思想觀念進一步解放、作風建設進一步轉變、能力建設進一步提升;同時,精心謀劃好大隊的“十三·五”規劃,通過規劃,引領、確保大隊健康持續快速發展,切實做到“兩促進、兩不誤”。 督導組此次督導和談心活動收到了良好效果,促使大隊兩級領導干部進一步深化了對黨的群眾路線教育實踐活動的思想認識,進一步深入地查擺問題,開展了批評與自我批評,有力推動大隊群眾路線教育實踐活動有效開展。